Mardi 18 janvier 2022

Grève

Protection, embauches, statuts, rémunération

9h30 AG Maison de quartier de Bagatelle

au 15 impasse du Bachaga Boualam

12h Rassemblement devant le Rectorat

Les annonces du gouvernement, suite à la réception des syndicats jeudi soir, ne sont absolument pas à la hauteur des revendications et de la colère des personnels. Surtout il ne s’agit que d’annonces sur la gestion immédiate des conséquences de la situation épidémique dans l’Éducation.

• Le protocole reste inchangé, donc avec les mêmes difficultés de traitement des cas positifs et contacts mais nous aurons le droit à des réunions bimensuelles avec des représentant·es de l’administration de la santé. Il semble que cela soit déclinable dans les départements. Aucun intérêt. 
• Amélioration des délais entre annonces et mise en œuvre. Promesse du cabinet depuis septembre. 
• Livraison de masques chirurgicaux (70 millions) qui débutera en début de semaine prochaine par l’IDF et s’étalera jusqu’à fin janvier. Rien de nouveau par rapport à l’annonce initiale de Castex « d’une distribution d’ici fin janvier ». 
• Mise à disposition de FFP2 (5 millions) en maternelle et pour les AESH et possibilité pour les personnels à risque dans les autres niveaux. C’est assez flou, notamment sur les AESH et les AEd mais c’était une partie de notre revendication même si l’ensemble des personnels demandeurs ne sera sans doute pas couvert. Rappelons que la mise à disposition de FFP2 pour les personnels à risque est censée se faire depuis la rentrée 2020… 
• Incitation forte des collectivités locales à puiser dans les fonds préfectoraux dédiés pour l’aération (capteurs, travaux d’aération, etc.) mais risque d’« anti constitutionnalité » à ce que l’État se substitue aux collectivités. Le fonds existe depuis plusieurs mois et l’annonce de pressions sur les collectivités nous avait été faite par le cabinet le 30 décembre…  
• Recrutement de 3300 contractuel·les à venir. Il s’agit du reste de ce qui était prévu (6000 dont 3000 déjà recruté·es pour la fin du 1^er semestre) mais ces 3300 auraient un contrat plus long jusqu’en juillet. Ce ne sont pas des postes pérennes et ils ne seront pas renouvelés à la rentrée. Par ailleurs, la difficulté à recruter des contractuel·les va être forte vu la durée des contrats et la « bonne publicité » sur les conditions de travail avec la grève du 13. Ce n’est qu’une réponse conjoncturelle à la crise, comme l’année dernière et pas du tout à la nécessité d’un plan d’urgence pour l’École.  
• 1500 AED supplémentaires. Idem 
• 1500 vacataires administratif·ves dans les circonscriptions. Idem et sans rapport avec le fait que nous réclamons des personnels administratifs titulaires pour soulager les équipes du primaire. 
• Ouverture des listes complémentaires dans le premier degré. Demande renouvelée depuis mars 2020 ! Par contre, il n’y a aucun chiffrage ! 
• Report des évaluations de mi-CP. Nous continuons à revendiquer leur abandon définitif. Qui plus est, vu la dégradation des conditions d’apprentissage cette année, on peut se demander l’objectif de telles évaluations si ce n’est ne pas toucher à un totem ministériel. 
• Discussions ces « prochains jours et prochaines semaines » pour un éventuel report des épreuves de spécialité avec consultation du Conseil National à la Vie Lycéenne. Même si Blanquer aura du mal à maintenir les épreuves en mars, ce petit jeu est inacceptable. Les collègues et les élèves ont besoin de savoir immédiatement ce qu’il en sera pour souffler et adapter la progression dans les classes. 

Nous maintenons nos revendications globales qui ne datent pas de la crise sanitaire (qui a contribué, par professionnalisme, à leur mise de côté par les personnels pour faire tenir, seuls, le service public). Nous refusons :

• les réformes qui font perdre le sens des métiers,
• les injonctions verticales remettant en cause la liberté pédagogique,
• la dégradation des conditions de travail due aux suppressions de postes (classes surchargées et non remplacements)
• l'absence de reconnaissance salariale de leurs qualifications et de leur investissement…  

Nous revendiquons des créations massives de postes

et des négociations salariales immédiates. 

Lisez et diffusez le tract intersyndical de Haute-Garonne appelant à la grève mardi 18 janvier.

Lisez et diffusez l'appel de l'AG de Toulouse du jeudi 13 janvier.